Si deseas aportarnos documentación sobre tu situación laboral, para asegurarte que revisamos al detalle toda tu información, puedes hacerlo a continuación.
Nosotros recomendamos el envió de documentación en los siguientes casos:
- Si tienes situaciones especiales en el trabajo:
[ ] En caso de haber percibido una indemnización por despido, adjúntanos los documentos del pago de la misma, para comprobar si está exento.
[ ] En caso de haber recibido RSU, envíanos documentos que acrediten el número de acciones y su plazo de vencimiento (te lo puede proporcionar tu empresa o el broker que las gestione)
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